logo

أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم في منتديات كويك لووك ، لكي تتمكن من المشاركة ومشاهدة جميع أقسام المنتدى وكافة الميزات ، يجب عليك إنشاء حساب جديد بالتسجيل بالضغط هنا أو تسجيل الدخول اضغط هنا إذا كنت عضواً .





28-12-2009 07:02 مساءً
معلومات الكاتب ▼
تاريخ الإنضمام : 2008-08-27
رقم العضوية : 6
المشاركات : 9822
الدولة : EG
الجنس :
الدعوات : 29
قوة السمعة : 1561
التعليم : جامعي
الهواية : طهي

الدكتور يسرى الجمل يعتمد قواعد صرف المرحلة الثانية من كادر المعلم للمعلمين بدواوين الإدارات و المديريات التعليمية و ديوان عام الوزارة
2009, ديسمبر , 27 , الاحد


فى إطار التوفيق بين تطبيق المرحلة الثانية لكادر المعلمين على العاملين الذين تنطبق عليهم شروط القانون 155 لسنة 2007 ويباشرون أعمالهم فى وظائف الإدارة بالمدارس والإدارات والمديريات التعليمية وديوان عام الوزارة والجهات التابعة لها، وافق الأستاذ الدكتور يسرى صابر الجمل وزير التربية والتعليم على نقل وتسكين من يرغب فى صرف بدل الاعتماد (ويمثل من 50% إلى 150%) وفق جداول وظائف المعلمين التى حددتها المادة71 من قانون الكادر(معلم مساعد/معلم/معلم أول/معلم أول أ/معلم خبير/ كبير معلمين) ويمارس مهام الوظيفة سواء العمل بالتدريس مؤديا النصاب القانونى من الحصص أو مباشرا عمله بالتوجيه الفنى إذا كان موجها، حتى يكون الصرف مقابل العمل الذى تقرر له البدل وتتحقق غاية المشرع من الاستفادة من المعلم فى هذا العمل وتتحقق المصلحة العامة.
وقد وافق الدكتور الوزير على ندب هؤلاء لمدة يوم أو يومين على الأكثر لتيسير العمل بالإدارات والمديريات التعليمية وفق مصلحة العمل، وإذا اقتضت مصلحة العمل الاستعانة به لتيسير العمل فيجوز بقرار من السلطة المختصة ندبه بالإضافة الى عمله الأصلى بالمدرسة أو التوجيه، ولا يصرف له بدل الاعتماد المقرر فى هذه الحالة إلا إذا قام بأداء النصاب القانونى إذا كان معلما أو يباشر عمله بالتوجيه الفنى إذا كان موجها.
وقد وافق الدكتور الوزير على شروط الندب إلى المديرية أو الإدارة أو الديوان العام:
1. أن يكون الندب لضرورة ملحة تقتضيها مصلحة العمل.
2. أن يكون الندب لبعض الوقت أى بالإضافة إلى العمل الأصلى.
3. أن يكون الندب للقيام بمهام وظيفية تكون متصلة اتصالا وثيقا بالعملية التعليمية.
4. أن يكون هناك من يصلح لشغل هذه الوظيفة من الفئات المنصوص عليها بالمادة 70 من القانون 155 ممن لم يسكنوا بعد على وظائف الكادر المستحدثة بالقانون.
5. الالتزام بالحد الأقصى لمدة الندب على النحو المقرر بقانون العاملين المدنيين بالدولة رقم 47 لسنة 1978.
وقد تم إرسال كتابا دوريا لجميع المديريات التعليمية لتنفيذ تلك القواعد.











توقيع :رحمة
quicklook4u-bffcd6e0bc
ربما يعجبك هذا أيضا

اضافة رد جديد اضافة موضوع جديد



المواضيع المتشابهه
عنوان الموضوع الكاتب الردود الزوار آخر رد
الحد الأدنى للقبول بجميع الكليات في المرحلة الثانية للتنسيق بالجامعات Galal Hasanin
0 6436 Galal Hasanin
نتيجة تنسيق المرحلة الثانية 2012 نتيجة تنسيق المرحلة الثانية أدبي رحمة
0 4093 رحمة
- نتيجة تنسيق المرحلة الثانية 2الحد الأدنى للقبول بالكليات – علمي رحمة
0 3733 رحمة
بالاسم او رقم الجلوس اعرف نتيجة تنسيق المرحلة الثانية برايط سريع رحمة
0 5276 رحمة
اعلان قائمة الثورة مستمرة-٢ ( المرحلة الثانية ) فيديو رحمة
0 2057 رحمة

الكلمات الدلالية
لا يوجد كلمات دلالية ..









الساعة الآن 12:45 PM